6月26日 ，岁女事职据1818黄金眼报导 ：王女士反映 ，孩被她经常去杭州一家西贝餐厅吃饭 ，服务从上一年开端 ，员摄影当有位服务员一向重视她6岁的背景贝女儿，不只发信息问询状况 ，图西还偷拍相片 ，歉涉上传到短视频途径当背景图 。工已
当事人解说称因作业压力大 ，离任女孩是将承尽职仅有与他互动的顾客 ，故摄影纪念 ，岁女事职“无歹意”但供认未经答应侵略隐私 。孩被
西贝回应称该职工为“2024年7月入职的服务暑假工 ，8月底已离任” ，员摄影当回绝书面抱歉 ，背景贝仅口头表明“属个人行为” ，并称“未形成实践结果” 。
6月27日 ，西贝官方就此事情发布状况阐明 ：
6月18日 ，公司接到顾客王女士的反应 ，王女士表明女儿在西贝杭州滨江龙湖店就餐的相片被西贝前职工发布。接到信息后 ，公司对事情打开了全面核对 。
经了解 ，相片发布者为西贝杭州滨江龙湖店已离任职工贺某 ，该职工2024年6日入职西贝 ，并于2024年8月从公司离任 。得悉状况后 ，公司于6月18日当日 ，经过电话 、微信等多种途径联络贺某了解核实，贺某随后删去相关相片 。
后续公司仍将活跃坚持与顾客王女士 、前职工贺某的继续交流 ，承当应尽的职责 。
公司在全国门店制止未经授权发布顾客相片 ，更制止职工暗里拍照顾客相片 、留存顾客信息 。后续 ，公司将安排全国门店整体职工展开顾客隐私维护专项训练 ，清晰违规行为的处理规范与法令结果 。
微信修改：魏国峻 。
审阅 ：吴祈。
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